绩效计划是企业开展绩效评价工作的行动方案,包括( )等一系列管理活动 1、绩效计划是企业开展绩效评价工作的行动方案,包括( )等一系列管理活动。 A、构建指标体系 B、分配指标权重 C、确定绩效目标值 D、选择计分方法 【正确答案】ABCD 【答案解析】绩效计划是企业开展绩效评价工作的行动方案,包括构建指标体系、分配指标权重、确定绩效目标值、选择计分方法和评价周期、签订绩效责任书等一系列管理活动。 2、企业分配绩效棱柱模型指标权重,应以主要利益相关者价值为导向,反映所属各单位或部门、岗位对主要利益相关者价值贡献或支持的程度,以及各指标之间的重要性水平。( ) Y、对 N、错 【正确答案】Y 【答案解析】表述正确。 (责任编辑:lele) |