下列关于长期带薪缺勤会计处理的表述中，正确的有

1. 下列关于长期带薪缺勤会计处理的表述中，正确的有（  ）

A. 资产负债表日需对长期带薪缺勤负债进行重新计量

B. 预期工资水平变化会影响长期带薪缺勤负债的金额

C. 长期带薪缺勤负债在资产负债表中需区分流动和非流动部分

D. 未使用的长期带薪缺勤权利失效时，需冲减负债并计入当期损益

答案：ABC 

解析：未使用权利失效时，仅冲减负债，不直接计入损益，选项D错误。

2. 下列因素中，会影响长期带薪缺勤负债计量金额的有（  ）

A. 职工预计未来使用的带薪缺勤天数

B. 职工未来休假期间的预期工资水平

C. 职工未使用带薪缺勤的累积上限

D. 企业对未使用权利的结算政策（如离职时是否结算）

答案：ABCD 

解析：预计使用天数、预期工资、累积上限、结算政策均会直接影响负债的计量金额。

3. 下列各项中，符合“长期带薪缺勤”定义的有（  ）

A. 职工累积的未使用年假，可结转至未来2年使用

B. 职工退休后可享受的带薪疗养假

C. 职工因工作满5年获得的“长期服务休假”（需在未来3年内使用）

D. 企业为高管提供的“离职后1年带薪休假”

答案：ABCD 

解析：四项均满足“带薪权利超过12个月”的核心特征，属于长期带薪缺勤。

4. 企业确认长期带薪缺勤负债需同时满足的条件有（  ）

A. 企业承担了未来支付职工薪酬的法定义务或推定义务

B. 该义务的金额能够可靠计量

C. 职工已实际行使带薪权利

D. 该义务的履行很可能导致经济利益流出企业

答案：ABD 

解析：长期带薪缺勤负债确认需满足“义务存在、金额可计量、经济利益很可能流出”，职工未行使权利时即可确认，无需实际行使，选项C错误。